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(資料圖片僅供參考)

7月1日，2023公立醫院高質量發展交流會(寧夏站）在銀川舉行，國內的知名專家學者和醫院負責人齊聚銀川，通過深度地思想交融與碰撞，探索新形勢下公立醫院高質量發展的更多可能，共同為公立醫院高質量發展開出良方、貢獻新策，開拓公立醫院高質量前行的新路徑。

寧夏醫科大學黨委常委、總醫院院長金群華以了《以人事制度改革促進公立醫院高質量發展》為主題作了交流發言。他說，公立醫院作為醫療衛生服務體系的主體，是守護人民群眾健康的主陣地，是全面落實新時代衛生與健康工作方針的主力軍。全面推進健康中國建設，需滿足人民群眾日益增長的醫療衛生服務需求，需提高醫療衛生健康供給質量與服務水平，因此必須把公立醫院高質量發展放在更加突出的位置。此次會議匯聚了來自全國院長及專家的智慧，為醫療改革提供更多可借鑒推廣的經驗。

寧夏回族自治區衛生健康委員會黨組書記、主任呂金捍說，在國家衛生健康委的大力支持下，寧夏公立醫院高質量發展邁出了堅實步伐，在加快構建有序的就醫和診療新格局，促進優質醫療資源擴容和均衡布局，提升基層醫療衛生服務水平，加快推進分級診療和優化就醫秩序等方面取得了顯著成效，在國家公立醫院績效考核工作中，三級綜合醫院由2018年第17名上升到了2021年的第10名，三級中醫醫院考核也取得了全國第4名的好成績，實現了年年有提升、年年有進步的目標。當前，全區醫療衛生事業改革發展還處于爬坡攻堅階段，此次交流會議在寧夏銀川舉辦，對于推動寧夏公立醫院高質量發展是一次難得的學習交流機會，我們將堅持以人民健康為中心，以建立健全現代醫院管理制度為目標，以堅持和加強黨對公立醫院的全面領導為主線，在構建新體系、引領新趨勢、提升新效能、激活新動力、建設新文化上拿出務實舉措，進一步建立健全穩定可持續的投入機制，進一步推動發展模式轉向注重提質增效，進一步統籌兼顧醫療發展需要和各方承受能力，進一步推進建立符合醫療行業特點的薪酬制度，推動寧夏公立醫院高質量發展邁出新的步伐。

記者沈亞婷

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