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一年一度的畢業求職季已到來，據統計，我國2023屆高校畢業生規模再創新高，預計達到1158萬人。各地開展各式各樣的招聘會，多措并舉護航畢業生求職路。前幾日，作為宜居宜業的濱海城市石獅，舉行了2023年“書記市長送崗留才進校園”“涌泉聚石·樂業獅城”校園招聘系列活動和“獅城薈萃”百校千企萬崗直播引才等系列活動，走進校園與畢業生溝通交流，為高校畢業生提供多個工作崗位，讓更多畢業生創在石獅、住在石獅、安在石獅。

找到一個心儀又有發展前途的工作是每個求職者的心愿，然而在求職過程中，求職者卻會遭遇不少求職招聘陷阱。網友@以后不熬夜了：“前幾天有個面試，給了個登記表要填姓名、電話，還要身份證復印件，竟然還要父母的信息?！本W友@狼眼乾坤：“我剛畢業找工作時就被騙了500元?！本W友@鹽四爺：“建議大學里開設一些求職法律法規課和注意事項，要不然很多騙局陷阱都不懂。”為幫助廣大求職者識別招聘騙局陷阱，提高風險防范意識和自我保護能力，近日，人力資源和社會保障部、中央網信辦、公安部聯合梳理了求職招聘服務領域的幾種典型陷阱，并提供防范提示為求職者“職”點迷津。

警惕非法職業中介陷阱，即招聘“黑中介”。這些“黑中介”常以介紹工作的幌子發布虛假招聘信息，以“輕松拿高薪”“升職加薪快”等為誘餌，使用各種手段騙取求職者錢財。防范提示指出，未經許可擅自從事職業中介活動的“黑中介”，是違法行為。求職者應選擇具有正規資質的合法人力資源服務機構。

警惕合同陷阱，即“貓膩”合同。防范提示強調，勞動者在入職前一定要仔細閱讀并認真簽訂勞動合同，尤其要核實清楚涉及個人權益的重點條款。防范提示，如遇到糾紛應及時尋求人力資源和社會保障局等有關部門幫助，通過正規渠道予以妥善解決。

警惕招聘收費陷阱，常見有：入職前先交錢，求職“內推”，招聘“套路貸”，入職捆綁付費培訓。此類在招聘過程中花樣繁多的收費行為，多涉及虛假招聘和騙取財物。防范提示指出，求職者對企業以各種理由要求租用、購買各類工作設備或交錢、貸款才能夠安排崗位的，應果斷拒絕，以免上當受騙。求職者應通過正規網絡招聘服務平臺或用人企業官網求職。

警惕以招聘為名誘騙從事違法活動陷阱。近年來，不法分子常通過網絡，以招聘為名誘騙求職者從事各類違法違規活動。如兼職“刷單”，傳銷“拉新”，色情招聘，盜用個人信息等。防范提示指出，求職者要有正確的擇業觀，遇到“活少錢多”“輕松錢來”“躺平賺錢”等“聽上去很美”的招聘信息，要提高警惕，多查多問多防備，謹防“踩雷”“掉坑”。各類人力資源服務機構，要嚴格遵守法律法規，不得以招聘為名牟取不正當利益，不得介紹單位或者個人從事違法活動，要保護好求職者個人信息。

廣大求職者要警惕各種招聘陷阱，如果不慎“中招”，要及時保存好相關證據，第一時間報警求助或向人力資源和社會保障局等行政主管部門投訴，通過正規渠道予以解決，保護好個人權益。（郭國彬）

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